CONTENTS
- 1. 행정법률사무소를 찾은 의뢰인 사건 개요

- - 행정변호사 대응 전략
- 2. 행정법률사무소 행정변호사의 조력 결과

- 3. 행정법률사무소 대륜의 원스톱 대응

1. 행정법률사무소를 찾은 의뢰인 사건 개요
행정법률사무소 대륜을 찾은 의뢰인은 육군3사관학교에 재학 중이던 생도로, 동급생으로부터 성추행 및 폭행을 당했다는 주장이 제기되면서 교내 징계 절차에 회부되었습니다.
그러나 의뢰인은 문제 된 성추행·폭행 행위를 한 사실이 전혀 없었다고 주장했습니다.
의뢰인은 오히려 피해자라고 주장하는 동급생이 과거부터 의뢰인에게 지속적인 구애 행위를 해온 정황이 있었다며 이를 입증할 수 있는 카카오톡 대화 내역 등 객관적인 자료를 확보하고 있다고 말했습니다.
그럼에도 불구하고 징계심의위원회는 의뢰인을 사실상 가해자로 전제한 채 조사를 진행하였고, 최종적으로 퇴교 처분이라는 가장 중한 징계를 의결하였습니다.
의뢰인은 내부 구제 절차에 따라 항고서를 제출하였으나 항고 역시 기각되었고 이로 인해 장교 임관은 물론 향후 진로 전반이 심각하게 위협 받는 상황에 놓이게 되었습니다.
이에 의뢰인은 행정법률사무소 대륜의 조력을 받아 퇴교처분 취소를 구하는 행정소송을 제기하게 되었습니다.

행정변호사 대응 전략
행정법률사무소 행정변호사는 본 사건을 중대한 불이익을 초래하는 행정처분의 위법성 문제로 재정의하였습니다.
군 사관생도에 대한 퇴교처분은 교육권, 직업선택의 자유, 장래 공직 진출 가능성 등을 본질적으로 제한하는 처분으로 행정소송의 대상이 되는 행정 처분에 해당합니다.
이에 행정법률사무소는 사실관계 다툼에만 집중하지 않고, 절차적 위법·방어권 침해·증거능력 부정·판례 위반을 중심으로 소송 전략을 수립하였습니다.
1. 참고인 조사 절차의 중대한 위법성
육군징계규정에 따르면 징계 간사는 징계사건의 조사를 위해 진술조서를 작성해야 하고, 참고인을 조사하는 경우 조사 일시, 조사자, 조사 경위를 명확히 기재해야 합니다.
그러나 이 사건에서 문제 된 참고인 진술은 참고인을 실제로 소환하지 않은 채 전화로만 진술을 청취하였고 진술을 언제, 누가, 어떤 방식으로 들었는지에 대한 기재가 전혀 없었습니다.
행정법률사무소 행정변호사는 이를 적법한 조사 절차라고 볼 수 없으며, 이에 기초한 진술은 증거능력이 부정되는 위법한 자료라고 주장하였습니다.
2. 처분 사전통지 하자 및 대법원 판례 위반
대법원은 성비위 관련 징계 사건에서 각 행위가 언제, 어디서, 누구를 상대로, 어떤 방식으로 이루어졌는지가 다른 행위들과 구별될 수 있을 정도로 특정되어 사전 통지되어야 하며, 이는 징계 대상자의 방어권 보장을 위한 필수적 요건이라고 판시하고 있습니다.
그러나 이 사건의 생도대위원회 개최 통지서, 퇴교처분 통지서 어디에도 의뢰인의 각 발언이나 행위에 대한 구체적인 일시·장소·상황은 전혀 특정되어 있지 않았습니다.
행정법률사무소는 이를 중대한 사전통지 하자로 구성하여, 이 점만으로도 퇴교처분은 취소되어야 한다고 주장하였습니다.
3. 피해자 및 참고인 진술의 신빙성 부정
대법원은 진술의 신빙성을 판단할 때 진술 내용의 합리성, 객관적 상당성, 전후 일관성, 진술자의 이해관계, 수사 개시 가능성에 따른 회유·협박 가능성 등을 종합적으로 고려해야 한다고 판시하고 있습니다.
이 사건의 진술들은 내용상 일관성이 부족하고 객관적 자료와 배치되는 부분이 많으며, 진술자에게 유리한 이해관계가 명확하여 합리적 의심을 배제할 정도의 신빙성을 갖추지 못했다는 점을 지적하였습니다.
2. 행정법률사무소 행정변호사의 조력 결과
법원은 행정법률사무소 행정변호사의 주장을 받아들여, 육군3사관학교장이 의뢰인에게 내린 퇴교처분을 취소한다는 판결을 선고하였습니다.
행정변호사에 따르면 억울한 군징계를 받았다면 다음과 같이 대응해야 합니다.
단계 | 군징계 대응 방법 | 핵심 포인트 |
조사 개시 전 | 증거 확보 | 메시지·통화 기록, 객관자료 즉시 보존 |
조사 단계 | 진술 전략 수립 | 감정 배제, 사실·시점·맥락 중심 진술 |
참고인 단계 | 참고인 조사 요구 | 성명·관계·진술 취지 명확화 |
사전통지 | 징계 사유 검토 | 일시·장소·행위 특정 여부 확인 |
징계심의 | 방어권 행사 | 서면 의견서 제출 |
처분 후 | 항고 제기 | 절차 위법·사실오인 중심 |
항고 기각 | 행정소송 | 퇴교·중징계 즉시 소송 검토 |
3. 행정법률사무소 대륜의 원스톱 대응

대륜은 행정소송 전문 대응, 군전문변호사의 군 내부 규정·징계 체계 분석, 퇴교·징계·보직해임·자격 박탈 사건에 대한 종합 대응을 통해 군 관련 행정 분쟁을 원스톱으로 조력하고 있습니다.
군 징계는 단 한 번의 처분으로도 인생의 방향이 완전히 달라질 수 있습니다.
행정법률사무소의 전문적인 법률 대응은 억울한 징계로부터 자신의 권리와 미래를 지키기 위한 가장 현실적인 선택입니다.
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